CONTABILIDADE:

 1 – Execução contábil com levantamento de balancetes de verificação;

2 – Encerramento de balanços patrimoniais, análise das demonstrações contábeis para tomada de decisões junto aos gestores, orientações contábeis visando uma escrituração Contábil eficaz e consistente de acordo com a legislação;

3 – Escrituração contábil executada de conformidade com a legislação vigente para cada tipo de empresa – SPED Contábil e/ou por processamento de dados;

4 – Escrituração fiscal digital – IRPJ/CSLL para pessoas jurídicas sujeitas a apuração do IRPJ pelo regime do lucro presumido ou real, e também para pessoas jurídicas imunes e isentas.

FISCAL:

1 – Classificação dos documentos de entrada e saída de mercadorias e /ou serviços;

2 – Escrituração dos livros fiscais competentes para apuração dos tributos e contribuições federais, estaduais e municipais.

3 – Execução da escrituração fiscal de conformidade com a legislação vigente para cada tipo de atividade de empresa: SPED Fiscal(ICMS/IPI), SPED Contribuições(PIS/COFINS) e/ou por processamento de dados.

TRABALHISTA (RECURSOS HUMANOS):

1- Assessoramento e execução dos serviços na área de recursos humanos(Folhas de Pagamento, Holerite, Registro/Demissão de funcionários, Controle de férias, Guias para recolhimento do INSS-FGTS-SINDICAL, elaboração da RAIS,DIRF,SEFIP,CAGED, etc.

2- Escrituração SPED Social para todos os empregadores(empresas,autônomos,domésticas,etc.)

ABERTURA DE EMPRESAS:

1 – Abertura/transferência/alteração/encerramento de empresas nas repartições competentes;

2 – Obtenção de certidões federais,estaduais e municipais.